fbpx

La formation digitale, un atout pour les collaborateurs

par | 5/06/2020 | Bio

La formation prĂ©sente de nombreux avantages, autant pour le salariĂ© que pour son employeur. Dans le monde de l’entreprise, elle reprĂ©sente un moyen de rester connectĂ© aux diffĂ©rentes Ă©volutions de la sociĂ©tĂ©, et de la maniĂšre dont les foyers consomment. La formation se rĂ©vĂšle alors Ă©troitement liĂ©e Ă  la notion de sensibilisation. Elle permet une meilleure productivitĂ© face Ă  une concurrence qui ne serait pas formĂ©e et permet aussi aux employĂ©s de se sentir Ă©paulĂ©s et soutenus. De plus, les sociĂ©tĂ©s qui favorisent la formation professionnelle pour leurs salariĂ©s sont gĂ©nĂ©ralement considĂ©rĂ©es comme plus attractives Ă  l’embauche et connaissent un turn-over limitĂ©.

GrĂące Ă  la formation, le salariĂ© se sent valorisĂ© puisqu’il peut dĂ©velopper de nouvelles compĂ©tences, obtenir une nouvelle qualification ou encore se maintenir dans l’emploi
 Elle permet d’ĂȘtre toujours au coeur de l’évolution du mĂ©tier, et en matiĂšre de Mieux consommer, les Ă©volutions sont nombreuses. Si tout le monde se fournit en magasin, il est donc intĂ©ressant d’offrir aux Ă©quipes de ces magasins des formations pertinentes, directement liĂ©es aux Ă©volutions et Ă  l’actualitĂ© de la consommation.

D’aprĂšs une Ă©tude 2019 de l’Observatoire du Digital Learning FFFOD, 73% des entreprises et organismes de formations prĂ©voient d’accĂ©lĂ©rer fortement leur processus de digitalisation pour la formation. Selon l’étude, 73% des entreprises et organismes de formations prĂ©voient d’accĂ©lĂ©rer fortement leur processus de digitalisation pour la formation. Sur l’ensemble des acteurs interrogĂ©s, 71% pensent que le digital favorise l’engagement des apprenants et 61% pensent qu’il renforce aussi leur apprentissage. 

 

Retrouvez prochainement les nouvelles formations digitales Storeez Ă  destination des collaborateurs magasins.